La Docencia de postgrado en el Hospital Universitario Miguel Servet se caracteriza por la proximidad a los residentes, la identificación de sus necesidades, la especialización técnica de los profesionales, monitorización de su evaluación y la mejora continua en todos los procesos relacionados con su formación.
En el proceso formativo vamos a intentar transmitir los seis valores que hemos decidido que nos caractericen: 1) Orientación al paciente y sus necesidades desde un abordaje integrador; 2) Efectividad en nuestras acciones, solidaridad y eficiencia; 3) Respeto al paciente y humanización, fomento de la inteligencia emocional; 4) Búsqueda de la excelencia profesional; 5) Implicación de los profesionales internos residentes; 6) Sentimiento de pertenencia al HUMS y al sistema aragonés de Salud, con el fin de retener su talento.
Manual de acogida del Sector Zaragoza II: Aquí encontrarás información general sobre organización general del Sector Sanitario Zaragoza II y en especial del Hospital, funcionamiento interno, prevención de riesgos laborales, plan de violencia en el lugar de trabajo, confidencialidad en la relación médica y derechos y deberes de los pacientes: Manual de Acogida Sector Zaragoza II
Oferta Docente: El Hospital Universitario Miguel Servet tiene acreditadas 39 Unidades Docentes adscritas a su Comisión de Docencia, con una capacidad total de 103 residentes nuevos por año. En la última convocatoria nuestras Unidades Docentes ofertaron 93 de estas plazas. Cuadro general de plazas acreditadas y ofertadas en 2022-2023
Presentación y características de cada Unidad Docente: En el apartado de cada Servicio se puede acceder a información específica de las Unidades Docentes del hospital. Cada una de las Guías/Itinerario presenta las características estructurales y funcionales de la Unidad, los objetivos docentes, el plan de rotaciones, el plan de atención continuada, la organización docente y para la investigación, forma e instrumentos de evaluación e información logística para los nuevos residentes.